Ceolan Adriano

Nel rispetto del principio di separazione tra funzione politica di indirizzo e controllo e funzione di gestione amministrativa, al segretario comunale è affidata l’attività gestionale dell’ente.

  • Sovraintende con ruolo e compiti di alta direzione all’esercizio delle funzioni dei responsabili dei servizi dei quali coordina l’attività, in base agli indirizzi del Consiglio, in attuazione della decisioni della Giunta e delle direttive del Sindaco dal quale dipende funzionalmente e con l’osservanza dei criteri dettati dallo Statuto Comunale.
  • Svolge attribuzioni di carattere gestionale, consultivo, di sovrintendenza e di coordinamento, di legalità e garanzia, secondo le norme di legge e dello Statuto.
  • Partecipa alle riunioni del consiglio e della giunta comunale e ne redige i verbali apponendovi la firma.
  • Provvede alla pubblicazione delle deliberazioni e dei relativi atti esecutivi
  • E’ il capo del personale
  • Roga i contratti nei quali l’ente è parte e autentica le sottoscrizioni nelle scritture private e negli atti unilaterali nell’interesse dell’ente.

Servizio in convenzione tra il comune e la Comunità di valle Rotaliana-Königsberg al 50% delle ore di lavoro contrattuali. Al Segretario generale a compensazione del maggior carico di lavoro, è riconosciuta un’indennità aggiuntiva mensile contrattuale del 20 %. È a carico del Comune il 50% dello stipendio lordo in godimento ed a carico della Comunità l’altro 50%, oltre alle maggiorazioni derivanti dalla convenzione. Nel prospetto sottostante viene riportato il trattamento economico complessivo del segretario, al lordo di quanto rimborsato al Comune dalla Comunità Rotaliana – Königsberg. Il totale lordo è assoggettato agli oneri previdenziali/assistenziali a carico dipendente (CPDEL 8,85 % - INADEL 2,00 % FPC 0,35%, maggiorazione CPDEL1%) e alle ritenute fiscali (IRE, addizionale regionale e comunale).

 

Cognome
Ceolan
Nome
Adriano
Telefono
0461 608130
Fax
0461 603607

Compensi

AnnoStipendio tabellare** Posizione parte fissa** Posizione parte variabileRetribuzione di risultatoAltro* Totale annuo
2012 49790 16651,96 8436,30 19853,53 94731,79
2013 49790 16651,96 7140 19669,19 93251,15
2014 49790 16651,96 7140 17868,68 91450,64
2015 49790 16651,96 7140 17698,79 91280,75

(**) compresa 13^ mensilità
(*) ogni altro emolumento retributivo non ricompreso nelle voci precedenti

Giovedì, 16 Aprile 2015 - Ultima modifica: Venerdì, 31 Marzo 2017